De voordelen van werken bij Infomedics

Bij Infomedics krijg je veel vrijheid om jouw rol in te vullen. Heb je een goed idee? Kom er maar mee!

Een Learning & Development adviseur verzorgt leerprogramma's op zowel team- als individueel niveau.

Gezonde trek? Er is altijd vers fruit op ons kantoor in Almere!

Kom je met het OV naar kantoor? Dan krijg je van ons een NS Business Card.

"To tell somebody that he is wrong is called criticism, to do so officially is called testing"

Wil jij komen werken in een hecht team, waarin we er echt voor elkaar zijn en er een no-nonsense mentaliteit heerst? Kun je ook tegen zo nu en dan wat flauwe humor, of kun je hieraan bijdragen? Het team draagt de verantwoordelijkheid voor een zelf ontworpen Front- en Backoffice applicatie, waarmee we de miljoenen zorgdeclaraties voor onze klanten verwerken. Wij zorgen ervoor dat de software doet wat het moet doen. Je hebt dagelijks contact met onze ontwikkelaars in Gdánsk en in Clúj en werkt nauw samen met het Architecture- en Design team.

Wie ben je, en wat hopen we dat je meeneemt?
  • Je bent bijna op het irritante af nieuwsgierig;
  • Je bent breed georiënteerd binnen het testvak;
  • Je bent leergierig, "een dag niet geleerd is een dag niet geleefd".
  • Dutch language is required for this position!

Je bent positief ingesteld, je hebt actuele technische kennis en voelt je prettig in een open omgeving, waar fouten mogen worden gemaakt, wij vinden dat je daarvan kunt leren. Een beetje eigenwijs mag je ook wel zijn, daar houden we van! Je denkt in oplossingen en gaat graag buiten de gebaande paden. Je bent vindingrijk en hebt de nodige kennis van al die handige tooltjes die je in kunt zetten bij het testen en zijn ze er niet, dan verzin je zelf wel iets!

Wie zijn wij?

Infomedics is een dynamische, bevlogen en snel groeiende organisatie. We vinden het belangrijk dat onze medewerkers ruimte pakken, verantwoordelijkheid nemen en zichzelf graag verder ontwikkelen. We schuiven steeds meer op richting softwareontwikkeling, waarmee we zo veel mogelijk toegevoegde waarde willen leveren voor onze klanten in de zorg. We zijn een financieel stevige organisatie, hebben een hele goede reputatie willen ons graag verder ontwikkelen en grijpen dus kansen. Daardoor zijn er ook veel mogelijkheden voor onze mensen.

Wat bieden wij jou?

Een uitdagende baan met veel ontwikkelmogelijkheden, salaris 2.800-4.500 bruto per maand (o.b.v. 40 uur), minimaal 25 vakantiedagen (plus kans op 2 bonusdagen), een jaarlijkse bonusregeling, reiskostenvergoeding, de mogelijkheid om hybride te werken, een ruim opleidingsbudget, vers fruit op kantoor en leuke feestjes op zijn tijd. Je mag meegroeien in een dynamische, financieel gezonde en informele organisatie.

Reageren

Ben je enthousiast geworden en geïnteresseerd in deze functie? Solliciteer dan vandaag nog met jouw CV met motivatiebrief. Wil je eerst meer weten over ons? Bel dan met Jesse van der Tol op 06 – 21454191.

Solliciteren