Werken bij Infomedics

Bij Infomedics krijg je veel vrijheid om jouw rol in te vullen. Heb je een goed idee? Kom er maar mee!

Een Learning & Development adviseur verzorgt leerprogramma's op zowel team- als individueel niveau.

Gezonde trek? Er is altijd vers fruit op ons kantoor in Almere!

Kom je met het OV naar kantoor? Dan krijg je van ons een NS Business Card.

Wie is CHA en wie zijn je collega’s?

CHA oftewel Clearing House Apothekers realiseert zorgeloze zorg voor apotheekhoudende klanten op het gebied van farmaciedeclaraties en kent de farmacie markt van binnen en van buiten. Spreekt de taal van de apotheker en de zorgverzekeraar. CHA is marktleider binnen de declaratieverwerking voor apothekers. Samen met bijna 30 medewerkers bedienen wij apothekers met onze diensten en expertise.

CHA biedt een uitgebreide dienstverlening om de administratieve last in de farmacie te verlichten. Daarmee kunnen onze klanten bij hun hele administratie rekenen op deskundig, onafhankelijk en betrouwbaar advies.

De afdeling verzekeraarsdesk bestaat momenteel uit 4 gezellige collega’s en 1 teamleider. Samen zijn zij verantwoordelijk voor een correcte financiële en administratieve afhandeling van declaraties. Een gedeelte van de afdeling werkt vanuit ons kantoor In Den Haag en een gedeelte vanuit ons kantoor In Almere. Vanwege uitbreiding zijn we op zoek naar een nieuwe collega in Almere.

Wie ben jij en wat hopen we dat je meeneemt?

Jij werkt zelfstandig en bent secuur en beschikt over goede communicatieve eigenschappen. Je vindt het fijn als zaken financieel tot op de euro kloppen. Je hebt een positieve houding en denkt in oplossingen. Het werken met geautomatiseerde systemen en Excel is voor jou geen probleem. Uiteraard ga je goed om met vertrouwelijke gegevens. Je toont je betrokken bij ontwikkelingen binnen de organisatie en bent een echte teamplayer. Je bent flexibel omdat je moet kunnen switchen tussen verschillende taken en opdrachten waarbij je je hoofd cool houdt indien onverwachte tegenslagen zich voordoen of deadlines zijn welke behaald moeten worden. Je beschikt over een afgeronde MBO-4 opleiding met minimaal 2 jaar werkervaring in een soortgelijke functie. Daarnaast kun je goed plannen, organiseren en heb je een analytisch vermogen waardoor je snel verbanden kunt leggen.

Wat bieden wij jou?
  • Zelfstandige en afwisselende functie waarbij je jouw talenten verder kunt ontwikkelen;
  • Wij bieden jou een salaris: € 2.750,- tot € 2.980,- op basis van 40 uur per week, een pensioenregeling met een lage werknemersbijdragen en een bonus einde jaar;
  • Uiteraard een reiskostenvergoeding. Mocht je met het OV komen, dan krijg je een NS Business Card.
  • O.b.v. 40 uur krijg je van ons sowieso 25 vakantiedagen. Daarnaast zijn er ook nog regelingen om daar nog dagen bij te plussen;
  • Een ruim opleidingsbudget aangezien we persoonlijke groei heel belangrijk vinden.
  • Een laptop van de zaak en natuurlijk de ruimte om hybride te werken inclusief een thuiswerkvergoeding.
  • Jouw nieuwe werkplek is op ons hoofdkantoor vlakbij Almere CS waar heerlijke koffie bij binnenkomst en gezellige collega’s op je staan te wachten!;
  • Wij hebben wekelijks vers fruit op de afdeling;
  • Last but not least: Je wordt uitgenodigd voor leuke borrels, acties, uitjes en feesten!
Over Infomedics

Infomedics is een dynamische, bevlogen en snel groeiende organisatie. We vinden het belangrijk dat onze medewerkers ruimte pakken, verantwoordelijkheid nemen en zichzelf graag verder ontwikkelen. We schuiven steeds meer op richting softwareontwikkeling, waarmee we zo veel mogelijk toegevoegde waarde willen leveren voor onze klanten in de zorg. Circa 300 professionals maken de belofte van Infomedics elke dag waar. We bedienen ruim 7.500 klanten in zes zorgsectoren. Bijna iedere Nederlander heeft wel eens met ons te maken. We zijn een financieel stevige organisatie, hebben een hele goede reputatie en willen ons graag verder ontwikkelen en grijpen dus kansen. Daardoor zijn er ook veel mogelijkheden voor onze mensen. We werken vanuit vier locaties; in Almere is het hoofdkantoor gevestigd. Dit is in principe je standplaats. Uiteraard wordt er hybride gewerkt.

Sinds kort werken we volgens een nieuwe bedrijfsfilosofie: zo zijn we gestopt met de beoordelingsgesprekken en werken we samen naar een bedrijfscultuur waarin feedback geven en ontvangen heel belangrijk is, en waarin verantwoordelijkheid, betrokkenheid en zelforganisatie voorop staan. Op onze werken-bij pagina vind je daarnaast meer over de andere kernwaarden!

De sollicitatieprocedure

Het eerste gesprek is met je toekomstige leidinggevende en HR, daarna volgt een tweede gesprek. Daarnaast is het belangrijk om te weten dat het verkrijgen van een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) nodig is om de functie te kunnen vervullen.

  1. Stap 1
    Solliciteren
  2. Stap 2
    Intake door recruiter
  3. Stap 3
    1e interview
  4. Stap 4
    2e interview
  5. Stap 5
    Aanbieding
  6. Stap 6
    Aangenomen!
Reageren

Ben je enthousiast en geïnteresseerd in deze baan, stuur dan jouw CV met motivatie vandaag nog naar recruitment via de sollicatieknop. Wil je eerst meer weten? Bel dan met Davey Hessing op 06 27 26 03 85. Mailen kan ook naar: recruitment@infomedics.nl.

Solliciteer nu